exit the void
RevalYou ist eine einzigartige Methode, dein Wertesystem gegen
deine gelebte Realität zu prüfen und bei Bedarf neu auszurichten.
In einer Woche arbeiten zwei Coaches mit dir an deinen Limitierungen und
Beschränkungen, bis klar wird, was wirklich möglich ist und in dir steckt.
Wir sind die, die man nicht will – aber braucht,
wenn man wirklich Veränderung will, um weiterzukommen.
Funktioniert dein System?
Konzept
Was ist für mich drin?
Wenn du merkst, dass du funktionierst statt führst, liefert RevalYou drei Ergebnisse:
Klarheit
Was sind deine echten Werte – und wo verrätst du sie?
Entscheidungskraft
Welche Entscheidung vertagst du seit Monaten oder Jahren – und was folgt daraus?
Standing
Wofür und für wen stellst du künftig Lebenszeit bereit – unabhängig von Titel und Gehalt?
Kein Karriereversprechen. Kein Motivations-Feuerwerk.
Ein Kompass, der im Alltag funktioniert.
Warum jetzt?
Umbrüche werden häufiger, Rollen unsicherer, Entscheidungen härter. Wer keinen Kompass hat, wird von Terminen, Erwartungen und Angst geführt. RevalYou ist für Menschen, die nicht weiter vertagen, sondern Standards klären und Verantwortung praktisch machen.
Das Alleinstellungsmerkmal - 2 Coaches : 1 Person
Zwei Coaches. Zwei Perspektiven. Eine Linie.
Michaela & Steffen ergänzen sich blind: unterschiedliche Ansätze, gleiche Haltung. Wir schließen gegenseitig Lücken – einer hält den Rahmen, der andere konfrontiert.
So wird sichtbar, was du sonst vermeidest, ohne dass du überrollt wirst.
Die Methode in 3 Säulen
1) Grenze → Präsenz
Präsenz entsteht, Integrität wächst und Motivation steigt.
Der Körper ist ein Wahrheitssensor. Wenn Grenzen spürbar werden, fällt Selbsterzählung weg – Präsenz entsteht.
(Tools situativ & dosiert: EMS · Klettern · Wasser/Meer · Segelverantwortung · Strecke · Reduktion)
2) Wert → Entscheidung
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Wertbasierte Entscheidungen treffen.
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Fragen, die Konsequenzen haben.
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Entscheidung statt Ausrede.
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Klarheit statt Story.
3) Tool → Alltag
Tooling – Integration des im Retreat entwickelten in den Alltag
Integration & Transfer:
Standards, Routinen, Gesprächs- und Umsetzungsschritte für 30/60/90 Tage + Nachbetreuung.
Leitlinie: Notwendig. Wahr. Freundlich.
Setting
Meer ist Methode, nicht Kulisse.
Wir segeln auf einer Inselroute, die zu dir passt –
abgestimmt auf Wetter, Sicherheit, Jahreszeit und deinen Prozess.
Optionaler Ausblick: Weitere Regionen sind möglich. Der Kern bleibt: Yacht, Reduktion, 2:1, Integration.
Investment
RevalYou ist ein hochindividuelles 2:1-Format mit klarer Entscheidungslinie.
Das Investment bewegt sich auf dem Niveau einer strategischen Führungsentscheidung, nicht eines Coachings. Details besprechen wir persönlich im Erstgespräch.
Diskretion
Was auf dem Boot passiert, bleibt auf dem Boot. Schriftliche Vertraulichkeit. Keine Namen. Keine Stories. Keine Fotos ohne Freigabe.
Chance vs Entscheidung.
Retreat
5 Tage. Klarer Rahmen. Kein Theater.
Was dich erwartet
5 Tage.
2 Coaches.
1 Teilnehmer.
Kein Publikum.
Kein Gruppendruck.
Keine Bühne.
Du wirst nicht „umgebaut“.
Du wirst so geführt, dass du wieder klar entscheiden kannst – aus Integrität, nicht aus Gewohnheit.
Ablauf in Phasen
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Reset - Autopilot stoppen, Reduktion, Präsenz
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Konfrontation — Werte, Wahrheit, Rolle
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Entscheidung — Standards, Schritte
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Integration — Ruhe, Reflexion, Plan
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Rückkehr — Umsetzung, Stabilisierung
Empfehlung:
2 Tage danach einplanen, damit alles sacken kann (freiwillig, aber wirkungsvoll).
Ergebnisse (konkret)
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Klarheit über Werte, Grenzen, Prioritäten
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Entscheidungskraft (nicht nur Einsicht)
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Energie und Präsenz
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Standing: wofür du künftig stehst – und wofür nicht
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Transferplan 30/60/90 Tage + Nachbetreuung
Es braucht mehr als ein Wille.
Jetzt
Sofortberatung, wenn etwas brennt.
Wenn du akut vor einer Entscheidung stehst – Jobwechsel, Abfindung, Konflikt im Team, Führungskrise, Sinnfrage oder einfach dieses dumpfe Gefühl „so kann es nicht weitergehen“ – und du nicht wochenlang warten willst, bis du wieder klar denken kannst:
„Jetzt“ ist unsere Sofortberatung. Kurz, präzise und auf den Punkt. Kein langes Ausrollen deiner Biografie, kein Coaching-Theater, kein „lass uns mal fühlen, was da ist“, während die Realität längst Druck macht.
Wir helfen dir, den Nebel zu lichten, die eigentliche Frage sichtbar zu machen und daraus einen nächsten Schritt abzuleiten, der realistisch ist – und den du vertreten kannst.
Was du bekommst:
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Schnell: zeitnaher Termin, wenn es brennt
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Direkt: wir reden nicht um den Kern herum
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Ohne Show: keine Phrasen, keine Inszenierung
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Mit Struktur: klare Fragen, klare Einordnung, klare Entscheidungslinie
Am Ende der Session hast du keine „neue Persönlichkeit“, sondern etwas, das du sofort nutzen kannst:
Eine sortierte Lage, einen Entscheidungskorridor (was geht / was nicht geht), und konkrete nächste Schritte – inklusive dem, was du besser nicht tust, weil es dich in die falsche Richtung zieht.
Hinweis: „Jetzt“ ist kein Ersatz für Therapie und kein Heilversprechen.
Es ist eine Klarheits-Session: realistisch, menschlich, und konsequent auf Entscheidung ausgerichtet.
Nicht Antworten sondern die richtigen Fragen
Zuhören
Podcast. Kurz. Klar. Ohne Blabla.
Im Podcast „Zuhören“ holen wir uns nicht nur Expert:innen, sondern vor allem Menschen aus dem echten Leben vor das Mikro: ganz normale Biografien, besondere Jobs, Verantwortungsträger:innen, Führungskräfte – und Menschen, die gerade an einem Wendepunkt stehen.
Wir interviewen sie nicht für Schlagzeilen, sondern für Klarheit:
Wie hat sich ihr Wertesystem verändert – durch Arbeit, Druck, Erfolg, Krisen, Verlust oder Verantwortung?
Was hat sie innerlich stabil gemacht, was hat sie verbogen, was hat sie neu ausgerichtet?
Wir fragen nach:
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Woran merkt man, dass Werte kippen oder verwässern?
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Was hat wirklich geholfen, wieder einen Kompass zu bekommen?
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Welche Methoden haben funktioniert – und warum?
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Was fehlt noch, damit der nächste Schritt gelingt?
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Und welche Entscheidungen wurden zu lange vertagt – bis die Realität entschieden hat?
„Zuhören“ ist kein Laber-Podcast und kein Selbstoptimierungsformat.
Es ist ein ruhiger, direkter Raum für Geschichten, Muster und Werkzeuge, die im Alltag tragen.
Unser Podcast startet im ersten Quartal 2026.
Zuhören und Widersprechen.
Ich / Oder
Erstgespräch – wofür es da ist
Keine Hürde. Die schnellste Abkürzung zu Klarheit.
Du prüfst, ob du dich menschlich gut aufgehoben fühlst.
Wir prüfen, ob das Retreat für dein Thema sinnvoll und sicher ist – und welche Schwerpunkte du mitbringst.
30 Minuten · unverbindlich · klar und menschlich
Formular-Text (über dem Formular): Schreib uns kurz, worum es geht. Wir melden uns mit einem Terminvorschlag. Formularfelder (Vorschlag): Name · E-Mail · Telefon (optional) · Rolle/Position · „Worum geht’s in einem Satz?“ Diskretion: Alles, was du teilst, bleibt vertraulich.
Dein Tag sollte innerlich so enden.
